Aktuelne teme....
Radionica “prevencija uznemiravanja na radu” – zašto je bitna?
Obuka o uznemiravanju na radnom mestu je važna za sve sisteme, jer pomaže u stvaranju bezbednog radnog okruženja sa...Pročitaj
Etičnost i menadžment
Menadžment je pozicija upravljanja i uticaja na druge kako bi zajedno postigli cilj. Menadžeri, u ovom trenutku često imaju...Pročitaj
Direktor – jel to znači da sve znaš?
Menadžeri najvišeg nivoa imaju veliko iskustvo i uticaj, kako unutar tako i van organizacije. Njih ne gledaju samo ljudi...Pročitaj
Da li je liderstvo proces ili osobina?
Da li se liderstvo može naučiti? Kako definisati liderstvo u odnosu na pojedinca a kako u odnosu na grupu?Pročitaj
Šta je orijentacija za nove zaposlene i zašto nam je bitna?
Prvi dan ili prvi mesec u novoj organizaciji može da bude zastrašujuć, pogotovu za mlade novo-zaposlene i one kojima...Pročitaj
Onborading treninzi
Najefikasniji način da prenesete novo-zaposlenima kako se radi u firmi i koja su očekivanja u ponašanju, odlučivanju u radu.Pročitaj
Razlike između Kadrovske i HR službe
Ove dve službe izgledaju veoma slično, međutim njima je osnova jedino ista - obe službe se bave ljudima unutar...Pročitaj